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企业家也要虚怀若谷_管理小故事

企业家也需要虚心,为什么?这个道理说说简单,但作起来非常的困难。也正因为这样,很多企业的成功才显得光彩夺目。
  进步是没有止境的,也没有最高境界。不管你的经营有多好,总是还会有缺点,还有很多待改进的地方。所以千万不要自满,要虚心检讨,求更大的发展。
  人,不满足于现状,分为好坏两种情况:好的情况是,这会使人奋发图强,把潜力发挥出来,创造出无法获知的奇迹;坏的情况是,使人走上犯罪道路,危害社会。企业同样。幸而,在激烈的市场竞争中,我们一些现代的企业家就更懂得保持谦虚谨慎美德的重要作用。
  松下公司的创始人松下幸之助,被誉为"经营之神"。有人将他获得成功的秘诀归纳为"十大法宝",其中法宝之五就是尊重人才,虚心纳谏。松下常常指出:"听部下的话必须用心,对部下谈话的内容进行评价时,不能褒贬参半,必须鼓励他们的诚意、努力和勇气。"他经常提出各式各样的问题,从社会现象到聊家常,有时甚至谈及公司的人事问题。他总是以非常感动的神情称赞对方,受到夸奖的部下感到高兴和欣慰,今后得到信息都要讲给他听。他说:"只要诚心诚意地尊重员工,虚心听取他们的意见,员工就会源源不断地把信息传送给你。"
  谭小芳老师认为,一个企业家再聪明,知识再广博,智慧也是有限的,群众之中蕴藏无穷的智慧。要做好企业管理,只有我们放下架子,虚心向员工学习,还怕员工不说心里话吗?还怕员工不支持我们工作吗?"竹有低头叶,梅无仰面花"(清代诗人袁枚语)我们素来喜欢竹和梅的高贵品格,可谁知她们的高贵是由自身谦虚带来的呢?

最后送大家一个小故事:
  清朝有一个年轻的画家,以为自己的技艺高超,可以天下无敌了。
  一天,他路过一家寺院,看到寺庙里墙上挂着两幅挺不错的画,一名老者在旁边品茶茗。便故意与老者搭讪:"我一心一意要学画,但走南闯北十几年,至今还没有找到一个能令我满意的老师。"
  老者微笑着回答:"你真的没能找到一个自己满意的老师?"
  年轻画家深深地叹了口气说:"我见过许多名师都是徒有虚名啊!他们的画,有的画技甚至还不如我。"
  老者听了,淡淡一笑说:"我虽然不懂画画,但也颇爱收集一些名家精品。既然你的画技不比那些名师逊色,那么就麻烦你为我留下一幅墨宝吧!"
  说着,便吩咐一个小和尚拿来笔墨纸砚。
  老者说:"我最大嗜好就是爱品茗饮茶,尤其喜爱那些造型流畅的古朴茶具,你可否帮我画一个茶杯与一个茶壶呢?"
  年轻画家一听就高兴,说:"这个对我来说太容易了!"
  说着,便调了一砚浓墨,铺开宣纸,寥寥几笔,就画出一个倾斜的茶杯与一个造型典雅的茶杯。那茶壶的壶嘴正徐徐吐出一脉茶,注入到了茶杯中。
  年轻画家洋洋得意地问老者:"这幅画画得可以吗?"言下之意就是满意的意思。
  只见老者微微一笑,摇了摇头说:"你画得确实不错,只是把茶壶和茶杯放错了位置,应该是茶杯在上,茶壶在下。"
  年轻画家听了,更加得意地笑道:"大师为何如此糊涂!哪有茶壶往茶杯里注水,而茶杯在上茶壶在下的呢?"
  老者听了,又微微一笑说:"原来你懂得这个道理啊!你渴望自己的茶杯里能注入那些名画高手的香茗,但你总把自己的茶杯放得比那些茶壶还要高,香茗怎么能注入你的茶杯里呢?"
  俗话说:"海纳百川。"江河之所以能纳百涧之水,就是因为身低处。年轻画家也之所以认为自己画技已经无敌天下,就是不能让自己画"茶杯"在上一样放低自己。
  做人如此,企业家经营管理也应如此,只有将自己放低,才能吸纳别人的智慧与经验。
  人大导师王强:一个杰出的企业家,无论是其事业达到何种程度,都应该永远怀着一种虚怀若谷的心,才能不让自己的事业建树嘎然而止。

 

 
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